廣東華譽品智（東莞）律師事務所

一、債權轉讓成立的條件有哪些1、必須是合法有效的債權且不得違背社會公共利益。債權的有效存在是債權轉讓的前提。以無效的債權轉讓他人，或者以已經消滅的債權轉讓他人，是轉讓的標的不能。這種限制性規(guī)定的意義在于防止受讓人、國家、集體利益受損。在司法實踐中，有人為逃避法律的制裁而轉讓債權。2、轉讓不得改變債權的主要內容。債權作為法鎖的觀念雖已消失，但債權轉讓只是主體上的變更，如果存在債的主要內容變更，...

債務糾紛是法院審理的案件中數(shù)量比較大的一類，企業(yè)公司因其經濟狀況時常陷入債務糾紛。那么債務糾紛要怎么處理呢？有什么預防措施呢？債務糾紛怎么處理1、防患于未然是維護企業(yè)自身權益的前提基礎  防患于未然,是維護企業(yè)自身權益的前提基礎，因為債務糾紛在許多情況下是可以避免的?，F(xiàn)代交易,實際上就是合同交易,是口頭或書面合同的具體履行.但是合同在訂立履行時會遇到很多風險。像我們林區(qū)企業(yè)以前在銷售產品時,...

現(xiàn)在購房，大部分購買者都會按照購房合約在初期交一定的購房定金，但從交完定金到拿到房屋是長時間等待的過程，在這個過程中不免發(fā)生一些意外。在現(xiàn)實生活中，就會遇到簽約一方沒收定金的情況，這嚴重違約。那么當購房定金糾紛發(fā)生時我們要怎么處理呢？下面讓我們來看看購房定金糾紛如何處理。一、怎么處理購房定金糾紛(一)付了定金以后，其中一方違約，守約方可按照定金罰則處理，也就是說下家違約的話，上家可以沒收定金...

勞動者在與用人單位的關系中處于弱勢地位，實踐中存在大量單位拖欠工資的情形，在單位拖欠工資的情況下，勞動者可以通過以下途徑，維護勞動者的合法權益。1、 協(xié)商解決。2、 到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊)。公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。3、 也可以直接申請仲裁。首先，要確認和單位之間...